Реферат: Телекоммуникациялық жүйе болашақ біріңғай ақпараттық кеңістік бизнес-субъектісінің прототипі негізінде
Телекоммуникациялық жүйе болашақ біріңғай ақпараттық кеңістік бизнес-субъектісінің прототипі негізінде.
Қазіргі кездегі телекоммуникация желісінің ең негізгі мінездемесі –ол пайдаланушының қажетін және фирманыңдамуын жабдықтау үшін қажетті ақпаратты алу мүмкіндігі ұсынылады.
Ресейдегі кадрлық ақпараттқа енудің телекоммуникациялық желісіне қысқаша мінездеме берейік.
1.Шетелдегі телекоммуникациялық желілер
ARPANET. Көптеген жылдар бойы(1969-1984ж) бұл желі ең дамыған глобальдік компьютерлік желі болып табылады. Қазіргі кезде ол INTERNET желісі астындағы ең ірі және негізінде зерттеу есептеріне бағытталған телекоммуникация желісі.
INTERNET. Аймақтық түйіндер санымен ең ірі және пайдаланушыларға қызмет көсететін компьютерлік желі. Бұл желіні пайдаланушылар саны -30млн. адамнан астам. Қазіргі кезде бұл желіде ақпараттық қызмет көрсетудің барлық түрі қарастырылған.АҚШ –тың халықаралық ғылыми қоры INTERNET желісін бірауыздан қолдап және көп бөлігін қаржыландырады, ал зерттеулік шешімдерді және білім беру есептерін арнайы ішеі желілер ұйымдастырады. Мысалы, NSFNET желісі, иерархиялық құрылымды және АҚШ –тың үлкен униыерситеттік орталығының айналасында құрылған.
BITNET. Бұл да INTERNET сияқты ескі глобальдық компъютерлік желілердің бірі. BITNET таралған ғылыми –зерттеулік мәліметтер базасына желіге ену арқылы орналасады. BITNET бірнеше аймақтық бөліктерден тұрады: EARN –Батыс және Орталық Европа, оның құрамына халықаралық зерттеулік орталықтар Франция, Англия, Италия, Германия және басқа мемлекеттер кіреді; NETNORTH –Канада.
EVNET. 1982 жылдан бері келе жатқан ең ірі Европалық компьютерлік желілердің бірі. EVNET желісі барлық Европалық мемлекеттерде сонымен қатар Прибалтика және Ресейде аймақтық бөліктері бар. Ресейлік бөліктегі EVNET –ті АҚ «Relcom» ұсынады, оның шлюздері EVNET –ті INTERNET- пен және NSFNET –пен байланыстырады.
Ресейлік телекоммуникация желілері
Ресейлік телекоммуникация желілері шетелдік ақпараттық нарықтың құрылымынан айырмашылығы оның тармақталған желілер базасында қалыптасқандығы. Олар мәліметтер базасының құрылымы және мәліметтер базасына ену үшін электронды коммуникацияларды жабдықтады.Өздеріне телекоммуникациялық қызмет көрсетуді жабдықтауды алған көптеген тармақтық желілер базасында коммерциялық ұйымдар құрылған.
Бұл бағыттың Ресейге толық жетілмегенін көре тұрып көптеген шетел фирмалары ресейлік телекоммуникация нарығына қосылды. Халықаралық желіге шығуды жабдықтаудың коммерциялық мамандандырылған жүйелерге толық ену пайда болды. Олар: SPRINT, BIZLINK, INFONET, PIENET, GTS INTERLINC, ИНФОТЕЛ.
Ресейдегі ең таралған желілердің бірі - Eunet /Релком. Бұл құжаттық айырбастау желісі. Оны Курчатова атындағы ИВЦ ИАЭ, СП «Диалог», «Демос», МНИОПК құрған. Желіде телеконференциялар кеңінен тараған және мәліметтер базасына ену ашық.
GTS INTERLINC –ресейлік –батыс –германияның бірлескен желісі. Оны 1989 жылы ұжымдастырған. Ол арқылы көптеген халықаралық ақпараттық жүйелерге енуге болады, пресс –агенттің мәліметтер базасына және үлкен газеттерге, сонымен қатар мамандандырылған мәліметтер базасына енуге болады.
INFONET –СП «Инфоком» -ның және Infonet компаниясының транснационалдық компьютерлік ақпараттық желісі. Желі дүние жүзіндегі 120 мемлекеттердің абоненттерімен компьютерлік байланысты жабдықтайды, сонымен қатар электронды почталары, телефакстары телеконференциялары бар.
BIZLINK –американдық Bizlink компаниясының желісі. Ол көпжақты компьютерлік конференцияларды жүргізуге мүмкіндік береді. Ол адресатсыз, сұрыптау жолымен ақпараттық айырбасты ақпараттың электронды банкі арқылыжүзеге асырады. BIZLINK халықаралық ғылыми және коммерциялық мәліметтер базасына, программалық жабдықтау кітапханасына енуді ұсынады.
СИТЕК. Мастак –Инфо фирмасының акционерлік қоғамының жабық типті жүйесі. Бұл жүйе әр түрлі ақпаратты, нормативтік акттердің мәтіндерін ұсынады.
Қазір белгілі болғандай,INTERNET Ресейдегі ең үлкен компъютерлік желеінің бірі. Сондықтан көбінесе Ресейлік фирмалар осы желіге қосыла отырып песонал іздеуді ұйымдастырады және жарнама үшін корпоративтік Web –түйінді қолданады. Мұндай қадамды жұмыс күшін іздеуде «интернет –маркетингтік жұмыс күші» екенін анықталды. Оның негізгі мінездемесін қарастырайық.
Алдымен Интеренет –маркетингтің жұмыс күшін қарастырайық. Олардың ішінде:
• Географиялық және уақытша тосқауылдардың бұзылуы;
• Интерактивті деңгейінің жоғарлығы;
• Ақпаратты оперативті түрде алу.
Интернеттегі толық аудиторияны кампъютерлік пайдаланушылар құрайды. Бұл аудиторияның негізгі ерекшеліктеріне қарамастан, оның санауышы санауышқа жақындайды, көптеген ақпаратты дәстүрлі құрал –жабдықтармен қамтамасыз етеді.
Интернет –маркетингтегі негізгі ұсыныстық түріндегі жұмыс күші –резюме. Резюме факс немесе электронды почта арқылы алынады.ұсыныстар көп жетістіктерге жету үшін, Интернеттің негізгі қозғалыс каналдарын ескеру керек.
Ақпараттық есептерді шешу үшін, кейбір маркетингтік стратегиясының жүзеге асырылуын көрейік: жаңа каналдар құру, жұмыс күшін іздеу, нарық еңбегінің қосымша сегментіне шығу.
а) Web –сайт маркетинг үшін коммуникациялық канал
Көптеген ресейлік фирмалар Internet –технологияларды және Web –түйіндерді қолданады. Нарық еңбегіндегі маркетингтік саясатты жүзеге асыру корпоративті Web –түйіндерінің ролін жоғарлату керектігі ұсынылады. Егер бұны төмендегілер үшін қолдансақ мүмкін болады:
1. жұмыс күштерін іздестіруге байланысты маркетингтік мерекелерді ұйымдастыру, бәсекелестік тұлғалардың параметрлері және кадрлік оқиғалар оптимизациясы;
2. конъюнктураларды зерттеу және болжам жасау;
3. экспертизалар және маркетингтік жоспарларға алдын –ала баға беру.
б) Жұмыс күштерінің ұсынылуы
Бұл есепті төмендегілердің көмегімен шешуге болады:
• нарық еңбегіндегі агенттердің сапалы өзара қозғалыстары және оперативті жабдықтау үшін, жұмыс күштерін іздеу үшін ақпараттық орта құру; мұндай формалардың өзара қозғалысын ұйымдастыруға мысал болатын, ол ақпараттық корпорациялар құру болып табылады;
• жаңа іскер құрдастарды INTERNET арқылы тарту;
• ірі кадрлік агенттер үшін жұмыс күшін іздеуге электронды жүйеге арыз беру;
Нарық еңбегіндегі әртүрлі агенттердің ақпараттық ортада бірігуінің мысалы ретінде көрейік. Мұндай операция агент мүшелерінің деңгейін жоғарлатуы әбден мүмкін. Бұл мыналарға мүмкіндік береді:
• субъектілердің (мысалы –экспресс еңбегі) қажеттерін электронды нарық еңбегі негізінде құру;
• тұлға –менеджменті және жұмыс күшінң маркетингі және бизнесті жүргізудегі ішкі корпоративті мәдениеттің құрылу облысында білім тиражын жабдықтау;
• виртуалды дискуссиялық клубтар және өзара дискуссияларының ұйымдары үшін формалар құру;
в) Нарық еңбегінің қосымша сегменттеріне шығу
Бұл маркетингтік жоспар төмендегілердің көмегімен пайда болады:
• альтернативтік ақпараттық каналдарды және жаңа ақпараттық кеңістіктегі жұмыс күштеріне ұсыныстар және сұраныстар жайлы ақпараттарды орналастыруды құру;
• INTERNET –ті пайдаланушылар саны ішінен кадрлік ақпаратты қолданушылар қосымша аудиториялар құрылады.
г) Компанияның имиджінің жақсаруы
Ресейлік фирмалар өздерінің компанияларының ойластырылып бағытталған имиджіне әзір аз көңіл аударады. Ірі ұйымдардың мамандары кадрмен қамтамасыз ету сұрақтарымен айналысатын ағымдағы ұйымдастыру мәселесімен жүктелген. Орташа фирмалар қайта өңдеу концепциясы мен Web –түйіндер дизайнының құралдарының жетіспеуін сезінеді. Екі жағдайға байланыстыүрдістің жасалуы мен іске асуын профессионал Web –түйіндерге құрал ретінде керекті көңіл аудармайды.
д) Маркетингтік қолдау мерекесі
Жәрменке вакансиясы, семинарды оқытушылар, тренингтар, конференцияға қатысушылар туралы және т.б. ақпараттардың Web –түйіндерінде таралуы фирманың өсуіне куәлік етеді және кадрлік саясаттың жоспарлануына ықпал етеді.
Бұл ұстамды факторларға қарамастан, интернет –маркетинг жаңа маркетингтік ұйымдарға перспективті бағытталған жұмыс күштерін ұсынады. Мамандарға келешектегі бірыңғай ақпараттық кеңістіктегі бизнес –субъектілерді құру және бизнес деңгейін жоғарлату үшін маркетингтік ақпараттық технологияларда Internet –ті құрал ретінде падалану үшін тәжірибе жинау керек. ....
Қазіргі кездегі телекоммуникация желісінің ең негізгі мінездемесі –ол пайдаланушының қажетін және фирманыңдамуын жабдықтау үшін қажетті ақпаратты алу мүмкіндігі ұсынылады.
Ресейдегі кадрлық ақпараттқа енудің телекоммуникациялық желісіне қысқаша мінездеме берейік.
1.Шетелдегі телекоммуникациялық желілер
ARPANET. Көптеген жылдар бойы(1969-1984ж) бұл желі ең дамыған глобальдік компьютерлік желі болып табылады. Қазіргі кезде ол INTERNET желісі астындағы ең ірі және негізінде зерттеу есептеріне бағытталған телекоммуникация желісі.
INTERNET. Аймақтық түйіндер санымен ең ірі және пайдаланушыларға қызмет көсететін компьютерлік желі. Бұл желіні пайдаланушылар саны -30млн. адамнан астам. Қазіргі кезде бұл желіде ақпараттық қызмет көрсетудің барлық түрі қарастырылған.АҚШ –тың халықаралық ғылыми қоры INTERNET желісін бірауыздан қолдап және көп бөлігін қаржыландырады, ал зерттеулік шешімдерді және білім беру есептерін арнайы ішеі желілер ұйымдастырады. Мысалы, NSFNET желісі, иерархиялық құрылымды және АҚШ –тың үлкен униыерситеттік орталығының айналасында құрылған.
BITNET. Бұл да INTERNET сияқты ескі глобальдық компъютерлік желілердің бірі. BITNET таралған ғылыми –зерттеулік мәліметтер базасына желіге ену арқылы орналасады. BITNET бірнеше аймақтық бөліктерден тұрады: EARN –Батыс және Орталық Европа, оның құрамына халықаралық зерттеулік орталықтар Франция, Англия, Италия, Германия және басқа мемлекеттер кіреді; NETNORTH –Канада.
EVNET. 1982 жылдан бері келе жатқан ең ірі Европалық компьютерлік желілердің бірі. EVNET желісі барлық Европалық мемлекеттерде сонымен қатар Прибалтика және Ресейде аймақтық бөліктері бар. Ресейлік бөліктегі EVNET –ті АҚ «Relcom» ұсынады, оның шлюздері EVNET –ті INTERNET- пен және NSFNET –пен байланыстырады.
Ресейлік телекоммуникация желілері
Ресейлік телекоммуникация желілері шетелдік ақпараттық нарықтың құрылымынан айырмашылығы оның тармақталған желілер базасында қалыптасқандығы. Олар мәліметтер базасының құрылымы және мәліметтер базасына ену үшін электронды коммуникацияларды жабдықтады.Өздеріне телекоммуникациялық қызмет көрсетуді жабдықтауды алған көптеген тармақтық желілер базасында коммерциялық ұйымдар құрылған.
Бұл бағыттың Ресейге толық жетілмегенін көре тұрып көптеген шетел фирмалары ресейлік телекоммуникация нарығына қосылды. Халықаралық желіге шығуды жабдықтаудың коммерциялық мамандандырылған жүйелерге толық ену пайда болды. Олар: SPRINT, BIZLINK, INFONET, PIENET, GTS INTERLINC, ИНФОТЕЛ.
Ресейдегі ең таралған желілердің бірі - Eunet /Релком. Бұл құжаттық айырбастау желісі. Оны Курчатова атындағы ИВЦ ИАЭ, СП «Диалог», «Демос», МНИОПК құрған. Желіде телеконференциялар кеңінен тараған және мәліметтер базасына ену ашық.
GTS INTERLINC –ресейлік –батыс –германияның бірлескен желісі. Оны 1989 жылы ұжымдастырған. Ол арқылы көптеген халықаралық ақпараттық жүйелерге енуге болады, пресс –агенттің мәліметтер базасына және үлкен газеттерге, сонымен қатар мамандандырылған мәліметтер базасына енуге болады.
INFONET –СП «Инфоком» -ның және Infonet компаниясының транснационалдық компьютерлік ақпараттық желісі. Желі дүние жүзіндегі 120 мемлекеттердің абоненттерімен компьютерлік байланысты жабдықтайды, сонымен қатар электронды почталары, телефакстары телеконференциялары бар.
BIZLINK –американдық Bizlink компаниясының желісі. Ол көпжақты компьютерлік конференцияларды жүргізуге мүмкіндік береді. Ол адресатсыз, сұрыптау жолымен ақпараттық айырбасты ақпараттың электронды банкі арқылыжүзеге асырады. BIZLINK халықаралық ғылыми және коммерциялық мәліметтер базасына, программалық жабдықтау кітапханасына енуді ұсынады.
СИТЕК. Мастак –Инфо фирмасының акционерлік қоғамының жабық типті жүйесі. Бұл жүйе әр түрлі ақпаратты, нормативтік акттердің мәтіндерін ұсынады.
Қазір белгілі болғандай,INTERNET Ресейдегі ең үлкен компъютерлік желеінің бірі. Сондықтан көбінесе Ресейлік фирмалар осы желіге қосыла отырып песонал іздеуді ұйымдастырады және жарнама үшін корпоративтік Web –түйінді қолданады. Мұндай қадамды жұмыс күшін іздеуде «интернет –маркетингтік жұмыс күші» екенін анықталды. Оның негізгі мінездемесін қарастырайық.
Алдымен Интеренет –маркетингтің жұмыс күшін қарастырайық. Олардың ішінде:
• Географиялық және уақытша тосқауылдардың бұзылуы;
• Интерактивті деңгейінің жоғарлығы;
• Ақпаратты оперативті түрде алу.
Интернеттегі толық аудиторияны кампъютерлік пайдаланушылар құрайды. Бұл аудиторияның негізгі ерекшеліктеріне қарамастан, оның санауышы санауышқа жақындайды, көптеген ақпаратты дәстүрлі құрал –жабдықтармен қамтамасыз етеді.
Интернет –маркетингтегі негізгі ұсыныстық түріндегі жұмыс күші –резюме. Резюме факс немесе электронды почта арқылы алынады.ұсыныстар көп жетістіктерге жету үшін, Интернеттің негізгі қозғалыс каналдарын ескеру керек.
Ақпараттық есептерді шешу үшін, кейбір маркетингтік стратегиясының жүзеге асырылуын көрейік: жаңа каналдар құру, жұмыс күшін іздеу, нарық еңбегінің қосымша сегментіне шығу.
а) Web –сайт маркетинг үшін коммуникациялық канал
Көптеген ресейлік фирмалар Internet –технологияларды және Web –түйіндерді қолданады. Нарық еңбегіндегі маркетингтік саясатты жүзеге асыру корпоративті Web –түйіндерінің ролін жоғарлату керектігі ұсынылады. Егер бұны төмендегілер үшін қолдансақ мүмкін болады:
1. жұмыс күштерін іздестіруге байланысты маркетингтік мерекелерді ұйымдастыру, бәсекелестік тұлғалардың параметрлері және кадрлік оқиғалар оптимизациясы;
2. конъюнктураларды зерттеу және болжам жасау;
3. экспертизалар және маркетингтік жоспарларға алдын –ала баға беру.
б) Жұмыс күштерінің ұсынылуы
Бұл есепті төмендегілердің көмегімен шешуге болады:
• нарық еңбегіндегі агенттердің сапалы өзара қозғалыстары және оперативті жабдықтау үшін, жұмыс күштерін іздеу үшін ақпараттық орта құру; мұндай формалардың өзара қозғалысын ұйымдастыруға мысал болатын, ол ақпараттық корпорациялар құру болып табылады;
• жаңа іскер құрдастарды INTERNET арқылы тарту;
• ірі кадрлік агенттер үшін жұмыс күшін іздеуге электронды жүйеге арыз беру;
Нарық еңбегіндегі әртүрлі агенттердің ақпараттық ортада бірігуінің мысалы ретінде көрейік. Мұндай операция агент мүшелерінің деңгейін жоғарлатуы әбден мүмкін. Бұл мыналарға мүмкіндік береді:
• субъектілердің (мысалы –экспресс еңбегі) қажеттерін электронды нарық еңбегі негізінде құру;
• тұлға –менеджменті және жұмыс күшінң маркетингі және бизнесті жүргізудегі ішкі корпоративті мәдениеттің құрылу облысында білім тиражын жабдықтау;
• виртуалды дискуссиялық клубтар және өзара дискуссияларының ұйымдары үшін формалар құру;
в) Нарық еңбегінің қосымша сегменттеріне шығу
Бұл маркетингтік жоспар төмендегілердің көмегімен пайда болады:
• альтернативтік ақпараттық каналдарды және жаңа ақпараттық кеңістіктегі жұмыс күштеріне ұсыныстар және сұраныстар жайлы ақпараттарды орналастыруды құру;
• INTERNET –ті пайдаланушылар саны ішінен кадрлік ақпаратты қолданушылар қосымша аудиториялар құрылады.
г) Компанияның имиджінің жақсаруы
Ресейлік фирмалар өздерінің компанияларының ойластырылып бағытталған имиджіне әзір аз көңіл аударады. Ірі ұйымдардың мамандары кадрмен қамтамасыз ету сұрақтарымен айналысатын ағымдағы ұйымдастыру мәселесімен жүктелген. Орташа фирмалар қайта өңдеу концепциясы мен Web –түйіндер дизайнының құралдарының жетіспеуін сезінеді. Екі жағдайға байланыстыүрдістің жасалуы мен іске асуын профессионал Web –түйіндерге құрал ретінде керекті көңіл аудармайды.
д) Маркетингтік қолдау мерекесі
Жәрменке вакансиясы, семинарды оқытушылар, тренингтар, конференцияға қатысушылар туралы және т.б. ақпараттардың Web –түйіндерінде таралуы фирманың өсуіне куәлік етеді және кадрлік саясаттың жоспарлануына ықпал етеді.
Бұл ұстамды факторларға қарамастан, интернет –маркетинг жаңа маркетингтік ұйымдарға перспективті бағытталған жұмыс күштерін ұсынады. Мамандарға келешектегі бірыңғай ақпараттық кеңістіктегі бизнес –субъектілерді құру және бизнес деңгейін жоғарлату үшін маркетингтік ақпараттық технологияларда Internet –ті құрал ретінде падалану үшін тәжірибе жинау керек. ....
Мақала ұнаса, бөлісіңіз:
 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
Іздеп көріңіз: